{"id":3577,"date":"2020-12-11T17:13:43","date_gmt":"2020-12-11T15:13:43","guid":{"rendered":"https:\/\/nestlersgroup.com\/?p=3577"},"modified":"2023-02-08T12:42:09","modified_gmt":"2023-02-08T10:42:09","slug":"principalele-prevederi-ale-oug11020","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/nestlersgroup.com\/ro\/principalele-prevederi-ale-oug11020\/","title":{"rendered":"Principalele prevederi ale OUG 211\/2020"},"content":{"rendered":"

Conform art. I \u0219i II din OUG 211\/2020, se prelungesc p\u00e2n\u0103 la data de 30 iunie 2021<\/strong>, urm\u0103toarele prevederi legale:<\/p>\n

    \n
  1. indemniza\u021biile de care beneficiaz\u0103 angaja\u021bii afla\u021bi \u00een \u0219omaj tehnic c\u0103 urmare a efectelor cauzate de SARS-CoV 2, stabilite la 75% din salariul de baz\u0103 corespunz\u0103tor locului de munc\u0103 ocupat, vor fi suportate din bugetul asigur\u0103rilor pentru \u015fomaj, dar nu mai mult de 75% din c\u00e2\u015ftigul salarial mediu brut prev\u0103zut de Legea bugetului asigur\u0103rilor sociale de stat pe anul 2020;<\/li>\n
  2.   acordarea unor zile libere p\u0103rin\u0163iilor pentru supravegherea copiilor, \u00een situa\u0163ia \u00eenchiderii temporare a unit\u0103\u0163ilor de \u00eenv\u0103\u0163\u0103m\u00e2nt, inclusiv decontarea indemniza\u021biilor acordate pentru aceste zile din Fondului de garantare pentru plata crean\u0163elor salariale, \u00een cuantum de 75% din salariul de baz\u0103 corespunz\u0103tor unei zile lucr\u0103toare, dar nu mai mult de corespondentul pe zi a 75% din c\u00e2\u0219tigul salarial mediu brut pe economie (i.e. 5.429 lei);<\/li>\n
  3. salaria\u0163ii angajatorilor a c\u0103ror activitate a fost suspendat\u0103 c\u0103 urmare a anchetei epidemiologice efectuate de direc\u0163iile de s\u0103n\u0103tate public\u0103 jude\u0163ene, respectiv a municipiului Bucure\u015fti beneficiaz\u0103 de acordarea indemniza\u0163iei de la punctul 1 \u0219i se calculeaz\u0103 pentru num\u0103rul de zile \u00een care activitatea a fost suspendat\u0103.<\/li>\n<\/ol>\n

    Conform art. III din OUG 211\/2020, \u00een cazul reducerii temporare a activit\u0103\u0163ii determinate de instituirea st\u0103rii de urgen\u0163\u0103\/alert\u0103, angajatorii au posibilitatea reducerii timpului de munc\u0103 al salaria\u0163ilor cu cel mult 80%<\/strong> din durata lunar\u0103 calculat\u0103 prin raportare la durata prev\u0103zut\u0103 \u00een contractul individual de munc\u0103.<\/p>\n

    Reducerea timpului de munc\u0103 se stabile\u015fte prin decizia angajatorului, pentru o perioad\u0103 de cel pu\u0163in 5 zile lucr\u0103toare, lunar, angajatorul av\u00e2nd obliga\u0163ia de stabilire a programului de munc\u0103 pentru \u00eentreaga lun\u0103.<\/p>\n

    Pe perioada de aplicabilitate a acestei m\u0103suri sunt interzise angajarea de personal pentru prestarea unor activit\u0103\u0163i identice ori similare cu cele prestate de c\u0103tre salaria\u0163ii al c\u0103ror timp de munc\u0103 a fost redus, precum \u015fi subcontractarea de activit\u0103\u0163i desf\u0103\u015furate de salaria\u0163ii al c\u0103ror timp de munc\u0103 a fost redus.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

    Conform art. I \u0219i II din OUG 211\/2020, se prelungesc p\u00e2n\u0103 la data de 30 iunie 2021, urm\u0103toarele prevederi legale: indemniza\u021biile de care beneficiaz\u0103 angaja\u021bii afla\u021bi \u00een \u0219omaj tehnic c\u0103 urmare a efectelor cauzate de SARS-CoV 2, stabilite la 75% din salariul de baz\u0103 corespunz\u0103tor locului de munc\u0103 ocupat, vor fi suportate din bugetul asigur\u0103rilor…<\/p>\n","protected":false},"author":1000000,"featured_media":7475,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[49],"tags":[],"class_list":["post-3577","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-blog-ro"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/nestlersgroup.com\/ro\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3577","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/nestlersgroup.com\/ro\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/nestlersgroup.com\/ro\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/nestlersgroup.com\/ro\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1000000"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/nestlersgroup.com\/ro\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3577"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/nestlersgroup.com\/ro\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3577\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/nestlersgroup.com\/ro\/wp-json\/wp\/v2\/media\/7475"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/nestlersgroup.com\/ro\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3577"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/nestlersgroup.com\/ro\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3577"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/nestlersgroup.com\/ro\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3577"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}